A Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh) está perto de lançar sua mais nova seleção para servidores efetivos. Isso porque a Diretoria de Administração e Infraestrutura do órgão divulgou a Comissão Organizadora do concurso Ebserh em portaria assinada na última sexta-feira (06/09).
O documento foi publicado no Boletim de Serviços da empresa, direcionando os servidores que ficarão responsáveis pelo planejamento do certame e contratação de banca organizadora.
A instituição que cuidará de todos os detalhes da seleção deverá ser anunciada em até 30 dias, o que permitirá o lançamento de edital ainda em 2024.
Esse prazo está ligado à validade do concurso Ebserh realizado em 2023, que deve se encerrar em breve. Confira a seguir o que já se sabe sobre o novo edital e o que os candidatos podem esperar dele.
Situação atual
A Portaria - SEI nº 234/2024 foi publicada no dia 06 de setembro, constituindo a Equipe de Planejamento da Contratação (EPC) do concurso Ebserh 2024.
A novidade foi publicada após um ano do último edital a nível nacional. Nesse meio tempo, vários processos seletivos foram realizados em diferentes estados brasileiros.
A nova EPC fará o papel de Comissão Organizadora realizando reuniões para montar e executar o Planejamento de Contratação de empresa especializada na aplicação de concursos públicos.
A banca escolhida deverá elaborar, diagramar, imprimir, realizar a logística, supervisionar e aplicar as provas, julgamento de recursos, além de divulgar resultados e outros avisos do certame.
Para que a empresa seja escolhida, antes a EPC composta por servidores da Ebserh deverá cumprir as seguintes tarefas:
- Conduzir a fase de Planejamento da Contratação;
- Elaborar o Estudo Técnico Preliminar - ETP;
- Elaborar as análises de riscos;
- Elaborar o Termo de Referência - TR ou Projeto Básico - PB do edital;
- Realizar estudo de mercado e pesquisa de preços para escolha da banca;
- Realizar análises técnicas;
- Prestar suporte técnico na fase de Seleção de Fornecedor;
- Acompanhar as fases da contratação, atuando na pronta resposta a eventuais esclarecimentos e impugnações durante o certame; e
- Executar outras atividades necessárias à completa execução da etapa de
- Planejamento da Contratação e apoio técnico à Seleção do Fornecedor.
De acordo com a portaria, os oito membros da Comissão Organizadora têm até 30 dias para finalizar todo o trabalho de planejamento para contratação da banca.
Quais serão as vagas do concurso Ebserh 2024?
Assim como editais passados, o novo certame da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares deve contemplar os setores Médico, Assistencial e Administrativo.
Dessa maneira, é provável que o edital 2024 oferte oportunidades para profissionais de níveis médio, técnico e superior, com formação em variadas áreas.
Os cargos serão confirmados assim que as regras do concurso Ebserh forem lançadas.
Mesmo com outro certame em vigor, é possível que vagas similares às anteriormente ofertadas sejam abertas, mas com lotação em diferentes hospitais e unidades de atendimento à saúde. Veja quais podem ser as novas oportunidades:
Nível médio
A função de Assistente Administrativo é uma das possibilidades para o novo edital e pode contar com remuneração em torno dos R$ 2,9 mil mensais.
Nível técnico
Profissionais com cursos técnicos em diferentes áreas podem ser incluídos no concurso Ebserh 2024. Esses devem ter registro no respectivo Conselho de Classe e devem contar com remuneração média de R$ 4,3 mil por mês. Há a possibilidade de oferta dos seguintes cargos:
- Técnico em Contabilidade;
- Técnico em Segurança do Trabalho;
- Técnico em Análises Clínicas;
- Técnico em Enfermagem;
- Técnico em Farmácia;
- Técnico em Radiologia;
- Técnico em Saúde Bucal.
Nível superior
As oportunidades para quem tem graduação completa são as mais variadas, com remunerações mensais que ficam entre R$ 7,6 mil e R$ 12,5 mil. O concurso Ebserh 2024 pode abrir vagas para:
- Médico (várias especialidades);
- Assistente Social;
- Biomédico;
- Cirurgião-Dentista (várias especialidades);
- Educador Físico;
- Enfermeiro (várias especialidades);
- Fisioterapeuta (várias especialidades);
- Fonoaudiólogo;
- Nutricionista;
- Pedagogo;
- Psicólogo;
- Analista Administrativo (Advogado, Contador, Estatístico);
- Analista de Tecnologia da Informação;
- Arquiteto;
- Engenheiro (várias especialidades).
Quais etapas devem ser aplicadas?
Se o novo concurso Ebserh seguir o modelo de seleções passadas, os candidatos devem contar com pelo menos duas etapas classificatórias. Uma delas é no formato de prova objetiva, composta por questões de múltipla escolha acerca de assuntos variados, como:
- Língua Portuguesa;
- Raciocínio Lógico;
- Noções de Informática;
- Legislação do SUS;
- Legislação da Ebserh;
- Conhecimentos Específicos.
Os interessados em se inscrever no próximo edital de 2024 já podem começar a estudar se baseando nos conteúdos programáticos cobrados nos certames passados.
A segunda etapa esperada é de prova de títulos, para confirmar a experiência profissional prévia em função similar à escolhida pelo candidato.
Vale ressaltar que, dependendo dos cargos ofertados no novo concurso Ebserh, há chance de haver ainda uma terceira fase de prova discursiva de redação ou composta por questões abertas.
Como foi o último concurso Ebserh
O certame realizado em 2023 contou com três editais diferentes, somando 695 vagas imediatas mais formação de cadastro reserva para as áreas Médica, Assistencial e Administrativa.
Ao todo, mais de 477 mil pessoas se candidataram em todo o Brasil, uma vez que as oportunidades estavam divididas pelas cinco regiões do país. A seleção para os Hospitais Universitários foi aplicada com:
- prova objetiva para todos os inscritos;
- prova de títulos para todos os cargos;
- prova discursiva apenas para a área Administrativa.
Conheça mais sobre a Ebserh
A Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares foi criada no ano de 2011 para aprimorar os Hospitais Universitários espalhados por todo o território nacional. Por isso, a instituição está ligada ao Ministério da Educação (MEC) e presta serviços de saúde e apoio ao ensino e à pesquisa.
O objetivo é garantir que esses hospitais tenham condições de atender a população conforme as regras do Sistema Único de Saúde (SUS).
Dessa forma, a Empresa está sempre realizando seleções para contratar novos servidores, visando prestar assistência médico-hospitalar, ambulatorial e diagnóstico de maneira gratuita ao público.