Coca-Cola abre mais de 90 vagas de emprego; confira cargos e como se inscrever

As vagas de emprego na Coca-Cola FEMSA dispõe de oportunidades por todo o país. Veja como solicitar participação.

Coca-Cola FEMSA está com 90 vagas de emprego disponíveis pelo país, para profissionais de diferentes níveis de escolaridade. Os contratados irão atuar em disponíveis áreas, como vendas, recursos humanos, marketing e administrativo.

As vagas serão preenchidas em diversos estados brasileiros, como São Paulo, Rio de Janeiro, Paraná, Santa Catarina e Rio Grande do Sul. A empresa oferece oportunidades especificas para pessoas com deficiência (PcDs).

Coca-Cola abre vagas de emprego

As vagas de emprego para contratação na Coca-Cola são para profissionais de diferentes níveis de escolaridade. Confira alguns dos cargos que estão abertos:

  • Motorista Entregador;
  • Operador Empilhadeira Manobrista;
  • Promotor;
  • Especialista de Informações;
  • Especialista de Auditoria Interna;
  • Técnico e Técnica de Qualidade;
  • Ajudante Operacional;
  • Coordenador de Provisão de Demanda;
  • Analista Iniciativas de Mercado Júnior;
  • Analista de Ativos de Mercado Júnior;
  • Vendedor;
  • Arrumador de Palete;
  • Auxiliar de Entregas;
  • Jovem Aprendiz;
  • Analista de Marketing Júnior;
  • Analista Comercial;
  • Técnico Segurança do Trabalho;
  • Analista de Desenvolvimento Laboral Social;
  • Coordenador de Informações de Mercado;
  • Assistente de Serviços Comerciais;
  • Analista de Confiabilidade;
  • Analista Administração e Finanças;
  • Especialista de Planejamento Estratégico;
  • Especialista Recursos Humanos;
  • Coordenador Desenvolvimento Comercial;
  • Supervisor de Produção;
  • Analista de Recursos Humanos;
  • Chefe de RH Projetos e Processos;
  • Analista Tecnologia da Informação;
  • Ajudante de Manutenção;
  • Assistente de Suporte a vendas;
  • Técnico de Manufatura;
  • Técnico de Qualidade;
  • Médico do Trabalho;
  • Coordenador de Assuntos Corporativos;
  • Analista Marketing Gerenciamento de Categorias Pleno;
  • Analista Iniciativas de Mercado Júnior.

Dentre os benefícios que os contratados pela Coca-Cola FEMSA terão direito, estão:

  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Refeitório;
  • Seguro de vida;
  • Vale-transporte;
  • Vale-alimentação.

Como trabalhar na Coca-Cola FEMSA?

Para fazer parte da equipe de funcionários da Coca-Cola FEMSA, será preciso inicialmente realizar inscrição no site da recrutadora. Acesse o endereço eletrônico indicado, confira os cargos disponíveis e o local de atuação.

Confira todos os requisitos e atribuições do cargo e, caso seja compatível, informe os seus dados pessoais e encaminhe o seu currículo profissional atualizado.

Aqueles que forem melhor avaliados deverão ser contatados pela empresa convocando para as etapas de seleção, que podem compreender provas, entrevistas e dinâmicas.

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