A Amazon abriu mais de 450 vagas de emprego com intuito de contratar profissionais efetivos. As oportunidades são para variados níveis de escolaridade, em áreas distintas, como vendas, marketing, atendimento e administração.
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As oportunidades são para lotação nos estados de São Paulo, Rio de Janeiro, Distrito Federal, Minas Gerais, Pernambuco e Rio Grande do Sul.
Oportunidades de emprego na Amazon
A quantidade de vagas disponíveis e os cargos podem ser alterados a qualquer momento. Confira algumas das oportunidades que são ofertadas:
- Engenheiro de Suporte de TI II;
- Gerente de Produto Sênior;
- Assistente Executivo;
- Coordenador de Recrutamento;
- Gerente de Área de Aprendizagem;
- Gerente de Área ICQA;
- Associado de Atendimento ao Cliente;
- Gerente de Recrutamento;
- Gerente de Produção;
- Gerente de Marketing;
- Engenheiro de Desenvolvimento de Software – AWS;
- Arquiteto de Soluções Especialista em Banco de Dados;
- Especialista em Marketing Externo;
- Arquiteto de Soluções Corporativas;
- Gerente de Produto/Programa;
- Especialista em Aquisições de Transporte;
- Gerente de Contas Governamentais;
- Coordenador de Aprendizagem;
- Gerente de marketing, marketing de vendedor;
- Engenheiro de Operações Sênior;
- Analista de Operações de Vendas;
- Gerente de Educação do Vendedor;
- Associado de Suporte do Programa;
- Consultor de Produto de Publicidade;
- Engenheiro de Contas Corporativas;
- Gerente de Programa de Operações;
- Arquiteto de Dados;
- Arquiteto de Infraestrutura em Nuvem.
Os requisitos e atribuições devem ser verificados no site de recrutamento da empresa. Os salários e benefícios que serão ofertados não foram informados.
Como solicitar participação?
Não existe um limite de tempo para solicitar inscrição, mas é preciso atenção para o preenchimento das vagas. As inscrições devem ser realizadas no site de recrutamento da Amazon, clicando no cargo que deseja concorrer.
Preencha o formulário com os seus dados pessoais e anexe o currículo profissional atualizado. A empresa deverá entrar em contato, posteriormente, para informar as etapas de seleção, que podem compreender testes e entrevistas.
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