Uma das maiores empresas do segmento de beleza no Brasil, O Boticário, anunciou a abertura de mais de 180 vagas de emprego pelo país. As oportunidades disponíveis estão distribuídas em categorias de cargos efetivos, temporários e banco de talentos. Além de trabalho presencial, tem oferta de trabalho remoto.
- Assaí Atacadista abre novas vagas de emprego; saiba como se inscrever
- Santander abre mais de 300 vagas de emprego em vários estados
O grupo Boticário é responsável por outros grandes nomes no segmento de beleza, como a Eudora, quem disse, Berenice? Vul e Eume.
Vagas de emprego no Boticário
Confira algumas das vagas disponíveis:
- Analista de BI/Dados/Data Science;
- Analista de Negócios TI;
- Analista de Trade Marketing II – Comunicação para a Força de Vendas;
- Analista Gestão de Riscos Sr;
- Assistente Administrativo;
- Auxiliar de Vendas;
- Caixa;
- Consultor(a) de Beleza;
- Consultor(a) de Vendas;
- Consultor de Vendas Responsável;
- Desenvolvedor RPA – Sênior;
- Especialista de Inteligência de Mercado I;
- Especialista em Engenharia de Dados I;
- Estoquista;
- Promotor(a) de Venda Direta;
- Supervisor(a) de Atendimento;
- Supervisor(a) de Campo;
- Supervisor(a) de Lojas.
O valor do salário ofertado e demais benefícios não são informados no site de vagas do Boticário. O quantitativo de vagas poderá ser alterado a qualquer momento, conforme necessidade da empresa.
Concorra às vagas
Os interessados em trabalhar no Boticário deverão acessar a página de recrutamento da empresa, verificar os cargos disponíveis e o local de atuação. Depois, siga os seguintes passos:
- Clique no emprego que deseja concorrer;
- Você será redirecionado a uma página onde estão detalhados os requisitos e atribuições. Caso você seja compatível, clique em “Candidatar-se para a vaga”;
- Deverá fazer login por meio do Facebook, Linkedin ou entrar com e-mail e senha. Caso não tenha, faça um registro;
- Preencha o formulário de inscrição com as informações solicitadas e encaminhe o currículo atualizado.
Depois é só aguardar o contato do setor de Recursos Humanos da empresa, que vai informar todos os demais passos da seleção.
