Foi lançado o edital 476.01/2026 para a realização de processo seletivo simplificado que reforçará o quadro de servidores temporários da Prefeitura de Primavera do Leste, no Mato Grosso.
A iniciativa atenderá aos serviços essenciais de caráter inadiável de cada Secretaria, em casos de licenças obrigatórias, férias, emergências definidas em lei, combate a surtos epidêmicos, calamidade pública e às vagas ou cargos considerados indispensáveis ao andamento da administração pública.
Os contratos serão regidos pelo Regime Jurídico Administrativo Especial e a contribuição previdenciária será vinculada obrigatoriamente ao Regime Geral da Previdência Social (RGPS).
Cargos
O processo seletivo simplificado oferece oportunidades para candidatos alfabetizados nos cargos de Auxiliar de Cozinha, Cozinheiro, Coveiro e Motorista Categoria “D”.
Para o nível médio/técnico, as vagas são destinadas aos cargos de Auxiliar de Consultório Dentário, Técnico em Enfermagem, Técnico em Enfermagem SAMU, Técnico em Higiene Dental, Técnico em Imobilização Ortopédica, Técnico em Laboratório, Técnico em Manutenção e Técnico em Radiologia.
Já para o nível superior, o certame contempla os cargos de Assistente Social, Bioquímico, Cirurgião Dentista, Enfermeiro, Farmacêutico, Fisioterapeuta, Fonoaudiólogo, Médico (diversas especialidades), Nutricionista e Psicólogo.
A remuneração prevista é de R$ 2.357,84, no mínimo, mas pode chegar a R$ 16.346,38, para jornadas semanais de até 40 horas.
A depender da carreira, poderá haver acréscimos, tais como 30% de auxílio-moradia, 30% de auxílio-alimentação e 40% de auxílio-transporte.
Inscrições
As inscrições podem ser realizadas até o dia 25 de junho de 2026, por meio do acesso ao site da Prefeitura Municipal de Primavera do Leste ou ao site de seleções da Prefeitura.
No mesmo portal, encontra-se o edital completo e demais atualizações.
Prova
A aplicação da prova escrita objetiva será no dia 2 de agosto de 2026, com início às 8 horas e duração improrrogável de 3 horas, apresentando 20 questões que poderão versar sobre matérias como língua portuguesa, conhecimentos gerais e conhecimentos específicos.
A classificação final dos(as) candidatos(as) aprovados(as) para cada cargo/função será feita em ordem decrescente de pontos, de acordo com a nota obtida na prova objetiva.