Foi divulgado o processo seletivo Prefeitura de Maracaju, no Mato Grosso do Sul, destinado à formação de cadastro de reserva para ocupações nas áreas administrativas, operacionais e da educação.
Inscrições e isenção de taxa
Processo seletivo da Prefeitura de Maracaju – MS: veja como participar. Foto: Concursos no Brasil
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, por meio do site oficial da Prefeitura. O período de inscrição está previsto para ocorrer das 00h00 do dia 23 de julho até às 23h59 do dia 15 de agosto de 2025. Não será cobrada taxa para participar.
Etapas do processo seletivo
O processo seletivo será composto por duas etapas: prova objetiva, de caráter classificatório e eliminatório, e prova de títulos, de caráter classificatório. A previsão é que a prova objetiva seja aplicada no dia 14 de setembro de 2025, em dois turnos distintos, conforme o cargo escolhido.
A avaliação objetiva será composta por 20 questões de múltipla escolha. Para todos os níveis de escolaridade, será exigido aproveitamento mínimo de 50% da pontuação total.
Cargos e requisitos
A seleção contempla oportunidades de cadastro de reserva para profissionais de diferentes níveis de escolaridade. Entre as ocupações listadas, destacam-se:
- Enfermeiro (R$ 5.241,52 – 40h semanais)
- Assistente Social (R$ 5.241,52 – 40h semanais)
- Farmacêutico (R$ 5.241,52 – 40h semanais)
- Fonoaudiólogo (R$ 5.241,52 – 40h semanais)
- Analista de Tecnologia da Informação (R$ 5.241,52 – 40h semanais)
- Analista Clínico (R$ 7.417,26 – 30h semanais)
Os cargos de nível superior exigem registro no respectivo conselho de classe.
Além disso, há oportunidades no magistério e também para funções administrativas e operacionais, como Auxiliar de Serviços Diversos, Motorista, Atendente de Saúde, entre outras. Os detalhes estão disponíveis no edital completo.
Regime de contratação
Os profissionais aprovados e convocados firmarão vínculo temporário com o Município, conforme previsto na Lei Municipal nº 1.871/2016. O prazo de contratação é de até 12 meses, podendo ser prorrogado por igual período, conforme a necessidade da Administração Pública.
Para os cargos do magistério, poderá haver reconvocação dentro do prazo de validade do certame.
Prova de títulos
A segunda etapa do processo consistirá na análise de títulos, com pontuação máxima de 50 ou 60 pontos, dependendo do posto de trabalho. Serão considerados diplomas, certificados e experiência profissional comprovada.
Os documentos deverão ser enviados em formato PDF após a divulgação do resultado da prova objetiva, dentro do prazo e conforme orientações a serem divulgadas.
Acessibilidade e reserva de vagas
Será garantido o direito à reserva de vagas para pessoas com deficiência, no percentual de 10%, conforme estabelecido na legislação municipal. Também serão asseguradas condições especiais para a realização das provas mediante solicitação prévia.
Validade
O processo seletivo terá validade de 12 meses, a contar da data da publicação da homologação final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, conforme a conveniência da Administração.
Para mais detalhes, o candidato deverá acessar o edital completo através do site da Prefeitura Municipal.