Fundação Carlos Gomes – PA oferta vagas em processo seletivo; confira os editais

Processo seletivo Fundação Carlos Gomes, no estado do Pará, abre oportunidades para profissionais de níveis médio e técnico. Saiba mais.

O processo seletivo Fundação Carlos Gomes (FCG), no estado do Pará, vai preencher oportunidades destinadas a profissionais de níveis médio e técnico. Para tanto, foram anunciados os editais do processo seletivo simplificado nº 06 e 07/2022 com a oferta de seis vagas temporárias. A avaliação dos profissionais envolverá prova de títulos e entrevista.

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A sede da FCG – Fundação Carlos Gomes fica na cidade de Belém – PA, na Av. Gentil Bittencourt, nº 909, bairro Nazaré.

Processo seletivo Fundação Carlos Gomes: distribuição das vagas

Com o objetivo de preencher as vagas do processo seletivo, a Fundação Carlos Gomes anunciou dois editais:

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  • PSS nº 06/2022: cinco vagas para a função de Assistente Administrativo, cuja exigência é o ensino médio. O contrato terá duração de seis meses;
  • PSS nº 07/2022: uma vaga para a função de Assistente de Informática, destinada a profissionais com curso técnico na área de Informática. O contrato terá duração de doze meses.

O vencimento de ambas as funções é de R$ 1.215,50 mais auxílio-alimentação no valor de R$ 1.000,00. A jornada de trabalho é de seis horas diárias, totalizando 30 horas semanais.

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Processo seletivo Fundação Carlos Gomes: inscrição e editais

As inscrições serão realizadas apenas nos dias 08 e 09 de junho de 2022 por meio dos seguintes links:

Nos endereços mencionados o candidato terá acesso aos editais do processo seletivo Fundação Carlos Gomes. Para efetivar a inscrição, preencha os dados que serão solicitados e envie toda a documentação exigida em edital.

Se tiver alguma dúvida sobre o procedimento de inscrição, utilize os formulários de contato disponíveis nos links dos editais.

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Forma de avaliação dos candidatos

Após a etapa de inscrição, os candidatos serão avaliados por meio de análise documental e curricular (prova de títulos) e entrevista.

Na prova de títulos, será analisada a formação do candidato, sua experiência profissional e os cursos de capacitação profissional.

A entrevista valerá até 10 pontos e os candidatos deverão obter a nota mínima de 6 pontos para serem aprovados. Confira os critérios que serão analisados:

  • Habilidade de comunicação;
  • Capacidade para trabalhar em equipe;
  • Habilidades técnicas e domínio do conteúdo da área de atuação;
  • Comprometimento.

Critérios de desempate

Se houver empate na pontuação, os seguintes critérios de desempate serão adotados, nesta ordem:

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  1. Idade igual ou superior a 60 anos até o último dia de inscrição, conforme o disposto no Estatuto do Idoso;
  2. Maior pontuação na qualificação profissional;
  3. Maior pontuação na contagem do tempo de experiência profissional na área em que concorre;
  4. Maior idade, considerando o dia, mês e ano de nascimento.

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