A Secretaria de Estado de Saúde Pública divulgou o edital nº 004/2021 visando a contratação temporária de 36 profissionais de diferentes níveis de escolaridade. O 13º processo seletivo SESPA vai preencher vagas para atuação na Unidade do Projeto Território da PAZ – USIPAZ, unidades Bengui, Cabanagem e Marituba.
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Mais sobre as vagas
Confira a distribuição das vagas entre três unidades da USIPAZ:
- Agente Administrativo: 6 vagas. É necessário possuir o ensino médio completo, curso básico de informática e experiência mínima de um ano no cargo;
- Técnico em Enfermagem: 6 vagas. É necessário possuir curso técnico na área, registro no respectivo conselho de classe e experiência mínima de um ano no cargo;
- Técnico em Higiene Dental: 6 vagas. É necessário possuir curso técnico na área, registro no respectivo conselho de classe e experiência mínima de um ano no cargo;
- Médico: 6 vagas. É necessário possuir ensino superior na área, registro no respectivo conselho de classe e experiência mínima de um ano no cargo;
- Odontólogo: 6 vagas. É necessário possuir ensino superior na área, registro no respectivo conselho de classe e experiência mínima de um ano no cargo;
- Psicólogo: 6 vagas. É necessário possuir ensino superior na área, registro no respectivo conselho de classe e experiência mínima de um ano no cargo.
A jornada de trabalho será de 30 horas semanais e o vencimento é de R$ 1.100,00 para os cargos de níveis médio e técnico e de R$ 1.858,41 para os cargos de nível superior. A esses valores, poderão ser acrescidos gratificações, abonos e/ou auxílios.
Qual o procedimento para se inscrever no processo seletivo SESPA?
Para realizar a inscrição basta acessar o site do SIPROS - Sistema Integrado de Processo Seletivo Simplificado até o dia 23 de novembro de 2021.
Antes de se inscrever leia com atenção o edital do processo seletivo SESPA, que encontra-se publicado no link acima.
Ao preencher o cadastro, o candidato deverá fazer o upload de toda a documentação exigida, que deverá estar nos formatos JPEG, PNG, JPG ou PDF.
Ficou com alguma dúvida sobre a seleção? No próprio link do processo seletivo há um formulário para enviar seus questionamentos.
Processo seletivo SESPA: avaliação dos candidatos
Os candidatos inscritos no processo seletivo serão avaliados por meio de análise documental e curricular (prova de títulos) e entrevista individual. Ambas as etapas possuem caráter eliminatório e classificatório.
Na prova de títulos será computada a formação acadêmica do candidato, sua experiência profissional no cargo em que concorre e os cursos de capacitação profissional.
A entrevista visa analisar o perfil do candidato e suas condutas éticas, morais e sociais. Essa etapa valerá 10 pontos, sendo exigida a nota mínima de 5 pontos para aprovação.
Critérios de desempate
Em caso de empate nas notas obtidas por dois ou mais candidatos, serão critérios de preferência, nesta ordem:
- Idade igual ou superior a 60 anos até o término do período de inscrição, conforme o disposto no Estatuto do Idoso;
- Maior pontuação obtida na qualificação profissional;
- Maior pontuação obtida na contagem do tempo de experiência profissional na área que concorre;
- Maior idade, considerando o dia, mês e ano de nascimento.
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