IGEPREV PA abre processo seletivo com 120 vagas e anuncia vencimentos de R$ 4,2 mil

Processo seletivo IGEPREV PA abre vagas para profissionais de nível superior em diversas áreas. Avaliação será por meio de prova de títulos e entrevista.

O Instituto de Gestão Previdenciária do Estado do Pará divulgou o edital do processo seletivo IGEPREV PA, que irá preencher 120 vagas destinadas a profissionais de nível superior. A seleção nº 001/2021 do órgão oferta vencimentos de R$ 4.245,29 e será executada pelo Instituto de Gestão Previdenciária do Estado do Pará.

As vagas ofertadas são destinadas aos municípios de Belém, Castanhal, Abaetetuba, Capanema, Santarém, Altamira e Marabá.

As 120 vagas do processo seletivo

Todas as vagas ofertadas pelo processo seletivo IGEPREV PA são destinadas a profissionais de nível superior. Confira:

  • Técnico Previdenciário A – Ciências Contábeis: 8 vagas;
  • Técnico Previdenciário A – Direito: 84 vagas;
  • Técnico Previdenciário A – Administração: 4 vagas;
  • Técnico Previdenciário A – Ciências Econômicas: 4 vagas;
  • Analista de Investimentos – Ciências Econômicas: 1 vaga;
  • Técnico de Administração e Finanças – Administração: 9 vagas;
  • Técnico em Comunicação Social – Jornalismo: 2 vagas;
  • Técnico Previdenciário B – Serviço Social: 1 vaga;
  • Técnico em Arquivologia: 2 vagas;
  • Técnico em Gestão de Informática: 5 vagas.

A jornada de trabalho para todas as funções é de 40 horas semanais e o vencimento base é de R$ 4.245,29, acrescido de auxílio-alimentação e auxílio-transporte.

Confira como realizar a sua inscrição no processo seletivo IGEPREV PA

As inscrições serão realizadas entre os dias 13 e 19 de setembro de 2021 (até as 23h59), somente via internet, pelo site do Sistema Integrado de Processo Seletivo Simplificado – Sipros.

No ato de inscrição, o candidato deverá preencher as informações que serão solicitadas e anexar a documentação comprobatória.

Não haverá cobrança de taxa de inscrição.

Como os candidatos serão classificados nessa seleção?

O processo seletivo IGEPREV PA será composto por análise documental e curricular (prova de títulos) e por entrevista, ambas as etapas de caráter eliminatório e classificatório.

Serão analisados os documentos dos candidatos que obtiverem a nota mínima de 7,0 pontos, observado o limite máximo de duas vezes o número de vagas ofertadas para cada função.

Confira os critérios de pontuação da prova de títulos:

TítuloPontuação por títuloPontuação máxima
Curso de graduação de nível superior2,5 pontos2,5 pontos
Curso de pós-graduação em nível de especialização com carga horária igual ou superior a 360 horas3,5 pontos3,5 pontos
Curso de pós-graduação em nível de mestrado4,5 pontos4,5 pontos
Curso de pós-graduação em nível de doutorado6,5 pontos6,5 pontos
Tempo de serviço público na área ou função em que concorre0,3 ponto por ano completo3,0 pontos
Cursos de capacitação profissional realizados nos últimos três anos1,0 ponto a cada 40 horas10,0 pontos

Entrevista

Os candidatos aprovados na etapa anterior e classificados em até duas vezes o número de vagas ofertadas serão convocados para a etapa de entrevista.

A entrevista valerá até 10 pontos e serão avaliados os seguintes critérios:

  • Habilidade de comunicação;
  • Capacidade para trabalhar em equipe;
  • Habilidades técnicas e domínio do conteúdo da área de atuação;
  • Comprometimento.

Cada um dos quesitos citados valerão até 2,5 pontos. Para ser aprovado na etapa de entrevista, o candidato deverá obter a nota mínima de 5,0 pontos.

Os candidatos que forem concorrer às vagas ofertadas em Belém, irão realizar a entrevista na sede do IGEPREV PA, que fica na Avenida Alcindo Cacela, nº 1.962, Nazaré, Belém – PA.

Aqueles que forem concorrer às vagas dos demais municípios, realizarão a entrevista por meio de videoconferência.

Critérios de desempate

Caso ocorra empate na pontuação obtida por candidatos, serão adotados os seguintes critérios de desempate, nesta ordem:

  1. Candidato com idade igual ou superior a 60 anos até o último dia de inscrição, conforme o disposto no Estatuto do Idoso;
  2. Candidato que alcançar maior pontuação na qualificação profissional;
  3. Candidato que alcançar maior pontuação na contagem do tempo de experiência profissional na área em que concorre;
  4. Candidato que tiver a maior idade, considerando o ano, mês, dia e hora de nascimento.

Edital do processo seletivo IGEPREV PA e outras informações

O prazo de validade do processo seletivo é de três meses, a contar da data de publicação do edital de resultado final.

O edital completo pode ser obtido pelo site do Sipros. Caso tenha alguma dificuldade em realizar a inscrição, entre em contato pelo e-mail [email protected]

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