Já estão em andamento as inscrições do processo seletivo RioSaúde, com cinco vagas imediatas para técnicos de Farmácia. Os salários são de R$ 1,8 mil para 30 horas semanais, conforme edital nº 55/2023, divulgado pela Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro.
Selecionados por meio de análise curricular, os profissionais vão atuar em unidades de saúde geridas pelo órgão. O certame é válido durante um ano, com possibilidade de prorrogação por igual período, a critério da empresa.
Processo seletivo RioSaúde: inscrições
Imagem: Pixabay/Canva Pro
O site institucional recebe inscrições até 26 fevereiro de 2023. Até a mesma data, outros sete editais também seguem com inscrições abertas em vagas para especialidades médicas, com salários máximos de R$ 8 mil.
“O candidato deverá preencher corretamente todos os campos, incluindo os requisitos para a pontuação da análise de currículo, definidos no anexo II, que deverão ser comprovados com documentação na hipótese de convocação para contratação”, explica a comissão organizadora.
Novo edital RioSaúde: vagas e requisitos
Para expedientes semanais de 30 horas, o salário-base está fixado em R$ 1.427,91 – com os adicionais previstos no certame, o valor total chegará a R$ 1.877,51.
Segundo o edital, os profissionais terão direito à “alimentação coletiva em refeitório na localidade da prestação dos serviços ou vale refeição/alimentação”.
O único cargo aberto – Técnico de Farmácia – requer comprovação de conclusão do curso técnico na área em órgão regulado pelo MEC. Também será exigida experiência mínima de um ano como auxiliar e/ou técnico farmacêutico em unidades de pronto atendimento (UPAs), centros de emergência regional (CERs) e/ou hospitais.
Como funciona a seleção da RioSaúde?
Como de costume em certames abertos semanalmente pela empresa, todos os inscritos passarão por etapa única e simplificada de avaliação curricular.
Para fins de classificação, serão atribuídos dez pontos a cada ano de experiência comprovada na área, desde que exercida em hospitais, unidades de pronto atendimento ou centros de emergência.
Para comprovar o tempo de serviço poderão ser utilizados registros na Carteira de Trabalho (CTPS) e declaração do empregador emitida em papel timbrado.
Em caso de empate, será considerado o quesito idade mais elevada entre os candidatos aprovados. Quem obtiver nota final inferior a dez pontos ou deixar de apresentar a documentação exigida será desclassificado da seleção.
Saiba mais
Em caso de dúvidas, o candidato pode contatá-la diretamente pelo telefone: (21) 3460-1746. Outras informações sobre o novo processo seletivo RioSaúde podem ser acessadas diretamente no edital de abertura, disponível no Diário Oficial do Município (página 108, edição de 24 de fevereiro de 2023).