Prefeitura de Cuiabá – MT abre seleção com 385 vagas; até R$ 10,5 mil
Processo seletivo Prefeitura de Cuiabá, no Mato Grosso, abre 385 vagas para funções na área da saúde pública.
Lançado o edital nº 01/2023 para a reposição de 385 vagas no município de Cuiabá, estado de Mato Grosso (processo seletivo Prefeitura de Cuiabá). O regime será de contratação temporária imediata, no âmbito da Secretaria Municipal de Saúde de Cuiabá, e a seleção será por avaliação curricular.
Todas as colocações existentes são para pessoal de nível superior na área médica. Do total de vagas anunciadas, 105 são para provimento imediato, das quais, 73 são de ampla concorrência, 11 para pessoas com deficiência e 21 para pessoas negras ou indígenas. As 280 vagas restantes se destinam ao cadastro de reserva.
Cargos do processo seletivo Prefeitura de Cuiabá
As oportunidades deste certame se destinam a profissionais Médicos, nas especialidades de Clínica Geral (20 horas semanais), Clínica Geral – APS (40 horas semanais), Emergencista (20 horas semanais) e Pediatra (20 horas semanais).
O salário-base é de R$ 3.580,72 para Médico Clínico Geral, Médico Emergencista e Médico Pediatra. Para o cargo de Médico Clínico Geral APS, o salário-base é de R$ 10.575,89.
Como se inscrever no processo seletivo Prefeitura de Cuiabá
As inscrições começaram no dia 16 de fevereiro e terminam as 23h59 do dia 2 de março de 2023, somente através do sítio eletrônico de provimentos e seleções da Prefeitura Municipal de Cuiabá.
Por ser uma avaliação curricular, todos os inscritos passarão pela aferição no diploma, nos títulos e nas certidões/declarações de tempo de experiência profissional. Por isso, é importante realizar o upload de toda a documentação.
Para obter mais informações, consulte o edital completo ou, se tiver dúvidas, envie e-mail para proceselet.sms2023@cuiaba.mt.gov.br
Processo seletivo Prefeitura de Cuiabá: edital anterior
A Prefeitura de Cuiabá lançou, há poucos meses, o edital nº 009/2022/GS/SME, para a reposição de 1.970 vagas temporárias no quadro da Educação, sob a responsabilidade do Instituto Selecon.
As remunerações foram variáveis de R$ 1.555,53 a R$ 3.756,01, para jornadas de 20 ou 30 horas semanais, e os cargos foram:
- Instrutor de Libras – ensino médio;
- Intérprete de Libras – ensino médio;
- Técnico em Desenvolvimento Infantil – nível médio em Magistério e/ou formação em Pedagogia;
- Técnico em Nutrição Escolar (Merendeira) – nível médio;
- Técnico em Manutenção e Infraestrutura – Auxiliar de Serviços Gerais – nível médio;
- Professor do Ensino Fundamental – Ciências – nível superior;
- Professor do Ensino Fundamental – Educação Artística/Arte – nível superior;
- Professor do Ensino Fundamental – Educação Física – nível superior;
- Professor do Ensino Fundamental – Geografia – nível superior;
- Professor do Ensino Fundamental – História – nível superior;
- Professor do Ensino Fundamental – Letras/Inglês – nível superior;
- Professor do Ensino Fundamental – Letras/Língua Portuguesa – nível superior;
- Professor do Ensino Fundamental – Pedagogo – nível superior;
- Professor do Ensino Fundamental – Matemática – nível superior;
- Professor Pedagogo com Especialização em Atendimento Educacional Especializado e/ou Educação Especial – nível superior.
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