Psicólogo

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(CONSULPLAN - 2017 - Prefeitura de Sabará/MG - Psicólogo) - Os estudos de Emília Ferreiro têm contribuído com o melhor entendimento de como a criança aprende, possibilitando que se pense o processo ensino-aprendizagem a partir da apropriação da língua falada e escrita feita pelo sujeito aprendiz. A autora nos diz: “a criança começa por descobrir que as partes da escrita (suas letras) podem corresponder a outras tantas partes da palavra escrita (suas sílabas). Sobre o eixo quantitativo, isto se exprime na descoberta de que a quantidade de letras com que se vai escrever uma palavra pode ter correspondência com a quantidade de partes que se reconhece na emissão oral (p. 25)”. A qual período do processo de apropriação da língua escrita a autora se refere?

a Silábico.
b Fonético.
c Linguístico.
d Operacional.

Código da questão: Q35225Ca

(Acep - 2012 - Prefeitura de Quixadá-CE) Sobre as fases do desenvolvimento humano e os fatores psicológicos do desenvolvimento, assinale a alternativa CORRETA.

a Freud abordou a construção das estruturas mentais do pensamento pautadas na epistemologia genética.
b A interação e a socialização, segundo Piaget, são mecanismos importantes que favorecem a autorregulação do ser humano.
c No Construtivismo, o período da criança entre 02 a 07 anos caracteriza-se como estágio pré-operacional.
d Vygotsky associou o desenvolvimento da inteligência da criança aos processos de assimilação e acomodação.

Código da questão: Q1762Ca

(PUC/PR - 2012 - COPEL) Na literatura encontramos várias teorias sobre motivação. Sobre esse tema, assinale a alternativa CORRETA:

I. No modelo apresentado por Maslow, as necessidades humanas estão arranjadas em uma pirâmide, em que a base é composta de necessidades mais básicas e, no ápice, estão as mais intelectualizadas. O indivíduo somente procura um nível mais superior quando já tem as necessidades anteriores supridas.
II. Segundo Herzberg, existem fatores motivacionais e higiênicos. Estes estão suscetíveis à influência do indivíduo; aqueles recebem influência externa.
III. O modelo da expectativa é formado por três fatores que geram a motivação, a valência a expectativa e a instumentalidade.
IV. No modelo da equidade, o indivíduo tende a julgar o conceito de justiça a partir dos resultados obtidos, não levando em consideração os resultados obtidos dos outros.

a Apenas a alternativa III está correta.
b Apenas as alternativas I e III estão corretas.
c Apenas as alternativas I, II e IV estão corretas.
d Apenas as alternativas III e IV estão erradas.
e Todas as alternativas estão corretas.

Código da questão: Q1776Ca

(PUC/PR - 2012 - COPEL) As organizações vêm repensando suas estruturas e formas de funcionamento para atender às necessidades de sobrevivência num mercado competitivo. Encontramos, nesse contexto, organizações chamadas mecanicistas e orgânicas. Assinale abaixo a alternativa CORRETA sobre algumas das características de uma organização mecanicista:

a Os gestores apresentam uma amplitude de comando extensa e ampla, crescendo o número de subordinados.
b Os cargos são ocupados por especialistas, com atribuições fixas, definidas e delimitadas.
c A comunicação informal entre as pessoas apresenta maior confiabilidade.
d A hierarquia é flexível com permeabilidade entre os diferentes níveis hierárquicos.
e As decisões são descentralizadas para os níveis organizacionais mais baixos.

Código da questão: Q1791Ca

(PUC/PR - 2012 - COPEL) Atualmente a dinâmica de grupo também tem sido utilizada como uma técnica para seleção de pessoas.
Assinale abaixo a alternativa CORRETA em relação ao tema:

a O facilitador, por meio da técnica, deve provocar situações de ansiedade para verificar possíveis comportamentos agressivos ou passivos nos candidatos.
b O selecionador deve manter em sigilo o objetivo da técnica utilizada, não revelando ao grupo nem ao final de sua aplicação. O conhecimento do objetivo da técnica poderá levar a uma exposição externa e que necessitará de mudança da dinâmica utilizada em novos processos seletivos.
c O gestor solicitante da vaga não deve participar na observação da aplicação da técnica, pois isto poderá inibir os candidatos.
d As técnicas de dinâmica de grupo são ferramentas que fornecem indícios de possíveis comportamentos e que devem ser avaliadas em conjunto com outras técnicas de seleção.
e As técnicas de dinâmica de grupo são ferramentas para fechamento dos processos de seleção, pois em um ambiente de simulação as pessoas acabam mostrando traços importantes para a tomada de decisão.

Código da questão: Q1785Ca

(FCC - 2015 - TRE/RR - Psicólogo) - Gareth Morgan (1996) utiliza a noção de metáfora para organizar a multiplicidade de olhares que caracteriza o campo de estudo das organizações. Apresenta, discute e avalia oito diferentes metáforas subjacentes às diferentes teorizações sobre organizações. Uma dessas metáforas são as organizações vistas como prisões psíquicas, na qual

a as pessoas são exploradas e usadas para atingir os fins organizacionais, um grupo exercendo dominação em outro grupo.
b as pessoas podem cair nas armadilhas de seus próprios pensamentos e crenças, conscientes ou inconscientes.
c as partes se interligam, cada uma desempenha um papel claramente definido no funcionamento do outro.
d há dependência de um ambiente mais amplo para satisfazer e equilibrar as necessidades das pessoas e da organização.
e residem ideias, valores, normas, rituais e crenças que sustentam realidades socialmente construídas e que possuem significado comum.

Código da questão: Q8526Ca

(FCC - 2015 - TRE/RR - Psicólogo) - Em uma pesquisa no campo da Psicologia Organizacional, o pesquisador estabelece como objetivo estudar as razões pelas quais as pessoas são comprometidas com as organizações. Esse objetivo pode ser classificado como um objetivo

Código da questão: Q8528Ca

(Acep - 2012 - Prefeitura de Quixadá-CE) O estresse vem sendo amplamente divulgado como o mal do século, em conjunto com outras doenças da atualidade. Estudos científicos e também órgãos de comunicação têm promovido sua popularização. Diversos fatores hoje são considerados em sua análise, tais como o trabalho, fatores hereditários, relações familiares, aspectos emocionais, qualidade de vida, fatores sócioeconômicos, dentre outros. Sobre as teorias do estresse, é CORRETO afirmar:

a no campo de atuação da psicodinâmica do trabalho, trabalha-se o estresse a partir de conceitos, tais como: bem-estar e sofrimento psíquico, significação e formas de manifestação desse sofrimento, no âmbito do pré-patológico. Suas práticas interventivas, em relação ao estresse, estão relacionadas à coletividade de trabalho e aos aspectos da organização do trabalho.
b Na perspectiva adaptacionista e na abordagem biológica, estão presentes como pressupostos as teorias sobre estresse, bem como os modelos das ciências físicas e naturais. Contudo, suas ações interventivas são focadas para a gestão coletiva por meio de mudanças reflexivas e práticas de dinâmicas de grupo.
c Para os fisiologistas, o termo estresse define-se como uma síndrome geral de adaptação, constituída por quatro fases: alarme, adaptação, exaustão e fase crônica, denotando assim um caráter meramente biológico.
d A síndrome do esgotamento profissional foi definida como uma reação à tensão emocional crônica e que envolve cinco componentes: o pré-estresse, a exaustão emocional, a diminuição do apetite, a despersonalização, a diminuição do envolvimento e do compromisso pessoal no trabalho.

Código da questão: Q1749Ca

(PUC/PR - 2012 - COPEL) A andragogia define que a educação de adultos deve ser diferenciada da educação das crianças e adolescentes, contribuindo para o desenvolvimento das técnicas vivenciais de dinâmica de grupo. Assinale abaixo a alternativa CORRETA em relação ao tema:

a Na aplicação das técnicas de dinâmica de grupo, o facilitador deve valorizar a correlação das vivências com a possibilidade de aplicação imediata, atendendo às necessidades atuais.
b O facilitador necessita firmar um vínculo e manter uma relação estreita com o grupo, pois os participantes são mais dependentes das orientações para o aprendizado.
c O grupo aprende temas ligados diretamente ao que foi programado pelo instrutor, que serve de base para sua vida pessoal e profissional.
d Os membros de um grupo aprendem utilizando somente do seu repertório de conhecimentos, sentimentos, habilidades.
e O papel do facilitador é de transmissor de informações e conhecimentos, mantendo uma relação muito próxima do grupo, facilitando, com isso, o processo de aprendizagem.

Código da questão: Q1779Ca

(OPPUS - 2016 - Prefeitura de Bananal/SP - Psicólogo) - Os últimos meses de 2015 e os primeiros meses de 2016 tem sido agitado nos campos políticos e econômicos. Sobre esta realidade atual do Brasil podemos afirmar que.

a O presidente da Câmara dos deputados aceitou o processo de impeachment da presidente Dilma no início de dezembro do ano de 2015. A principal acusação é a de responsabilidade fiscal pois houve uma política econômica voltada a emitir moeda para saudar dividas com o Banco Central.
b Para efetivar o impedimento da presidente Dilma são necessários dois terços dos senadores votarem sim e para a Câmara dos deputados basta uma maioria simples votar pelo afastamento da líder do executivo.
c No Brasil houve um processo de impeachment, que ocorreu com Fernando Collor de Mello. Na época a acusação foi tal qual a de hoje, que consiste única e exclusivamente em crime que fere a LRF.
d Para que se efetive o processo de impedimento contra Dilma tem que passar por um processo de criação de uma comissão especial no Congresso e ocorrer votação em plenária e igualmente no Senado ser criada uma comissão e por fim votação em plenária.
e Fernando Collor de Mello foi realmente condenado pelos deputados e pelos senadores e sua chapa foi impedida de governar, iniciando novo período eleitoral no Brasil.

Código da questão: Q26396Ca

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