O Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de São Paulo publicou o edital n.º 023/2026 para o provimento de uma vaga imediata no cargo de Consultor de Projetos Institucionais e Expansão, conforme o processo seletivo SEBRAE SP.
A vaga é direcionada, exclusivamente, para pessoas negras e requer disponibilidade de horário de 40 horas semanais. O valor do salário é de R$ 13.814,00 e o local de atuação é na Faculdade Sebrae – localizada na Alameda Nothman, 598 – Campos Elíseos.
Requisitos obrigatórios
- Ensino superior completo em Administração, Relações Públicas, Engenharia de Produção, Processos Gerenciais ou Gestão Empresarial;
- Experiência mínima de 6 meses em planejamento, execução e monitoramento de projetos educacionais, institucionais ou em rede nacional;
- Experiência mínima de 6 meses em articulação institucional e relacionamento com parceiros, polos, equipes internas e demais stakeholders;
- Experiência mínima de 6 meses na consolidação de dados, elaboração de relatórios e criação de dashboards para acompanhamento de resultados;
- Comprovação documental das experiências profissionais conforme o vínculo;
- Currículo atualizado em PDF;
- Autodeclaração Étnico-Racial preenchida e assinada.
Requisitos desejáveis (não obrigatórios)
- Pós-graduação, MBA ou especialização em Gestão de Projetos, Políticas Públicas, Educação ou áreas correlatas;
- Experiência com expansão e gestão de polos educacionais e/ou projetos de Educação a Distância (EAD);
- Conhecimento prático em ferramentas de visualização de dados, como Power BI e Excel Avançado, além de softwares de gestão de projetos.
Inscrições
As inscrições do processo seletivo SEBRAE SP ocorrem até as 23h59min do dia 1º de julho de 2026, diretamente por meio do endereço eletrônico da RBO Concursos (empresa a frente de todas as etapas da seleção).
Antes de concluir o cadastro, é importante que o candidato verifique se sua formação acadêmica e sua experiência profissional atendem aos requisitos exigidos para a vaga escolhida. Os detalhes estão disponíveis no edital, na mesma página de registro.
Etapas de avaliação
O seletivo SEBRAE SP será desenvolvido em cinco etapas, realizadas em formato presencial e online, conforme previsto no cronograma do edital. A seleção terá início com a fase de inscrições, seguida pela avaliação de conhecimentos e prova de redação.
Essa etapa terá natureza eliminatória e classificatória destinada a avaliar os conhecimentos técnicos e a capacidade de argumentação dos candidatos. Na sequência, será realizada a comprovação documental para confirmar o atendimento aos requisitos da vaga.
Os candidatos habilitados avançarão para a Avaliação de Habilidades e Atitudes (AHA), fase eliminatória que busca analisar competências comportamentais, como comunicação, resolução de problemas, trabalho em equipe e capacidade de inovação.
Por fim, os aprovados participarão da banca examinadora, etapa final de caráter eliminatório e classificatório, responsável pela definição da classificação dos candidatos. A avaliação de conhecimentos está prevista para o dia 7 de julho de 2026.