Prefeitura de Bom Retiro (SC) divulga seletivo para contratar estagiários

Seleção simplificada da Prefeitura de Bom Retiro, em Santa Catarina, visa contratações de estagiários por tempo determinado.

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Foi lançado o novo processo seletivo (edital 03/2026) da Prefeitura Municipal de Bom Retiro, Santa Catarina, destinado ao preenchimento de vagas de estágio não obrigatório e cadastro de reserva.

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A iniciativa é voltada para estudantes regularmente matriculados em Instituições de Ensino de Educação nos níveis médio e superior.

O seletivo é novamente conduzido pelo Centro de Integração Empresa-Escola de Santa Catarina – CIEE/SC.

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Vagas por área e bolsa

As vagas serão distribuídas para os cursos de Ensino Médio, além das graduações em Pedagogia, Letras e Artes, Administração, Educação Física, Engenharia Civil, Engenharia Ambiental, Psicologia, Fonoaudiologia, Medicina Veterinária e Direito.

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A jornada é de 20 ou 30 horas semanais, com valor de bolsa-auxílio de R$ 659,18 ou R$ 988,77, respectivamente.

Além da bolsa-auxílio, será assegurado ao estagiário, sempre que o estágio tenha duração igual ou superior a 1 ano, um período de recesso de 30 dias, a ser gozado preferencialmente durante suas férias escolares, bem como o seguro contra acidentes pessoais em favor do estagiário, a cargo do Agente Integrador – CIEE/SC.

Inscrição e edital

Para realizar a inscrição, o estudante interessado deverá preencher a Ficha de Inscrição, cujo modelo encontra-se no Anexo I do edital (disponível no link do Diário Oficial dos Municípios – SC de 18/06/2026).

Também deverá juntar a documentação exigida e comparecer neste endereço: Prefeitura Municipal de Bom Retiro, Avenida Major Generoso, 350 – São José – CEP 88680-000 – Secretaria de Administração e Fazenda.

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O prazo para a participação começará no dia 22 e terminará no dia 24 de junho de 2026, das 9h às 12h e das 13h30 às 17h.

Classificação

A classificação se dará pelo maior nível de escolaridade. Mas, se ocorrerem empates, terá preferência o candidato que possuir maior idade.

A seleção acontecerá sempre que a lista de estudantes classificados anterior estiver esgotada, ou seja, quando não houver mais candidatos para assumir as vagas em aberto.

O processo seletivo terá validade de 12 meses, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a contar da publicação da homologação
do resultado final.

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