O processo seletivo Prefeitura de Victor Graeff, no Rio Grande do Sul, foi aberto pelo edital nº 120/2025, com o objetivo de formar cadastro reserva para a função temporária de Auxiliar de Limpeza Externa. A contratação será feita por prazo determinado, atendendo à necessidade de excepcional interesse público, conforme previsto no artigo 37, inciso IX, da Constituição Federal.
Inscrições
processo seletivo da Prefeitura de Victor Graeff tem inscrições gratuitas. Foto: Montagem / Concursos no Brasil
As inscrições deverão ser realizadas presencialmente no Setor de Recursos Humanos da Prefeitura de Victor Graeff, localizado na Avenida João Amann, nº 690, Centro. O período previsto para as inscrições vai de 16 a 24 de outubro de 2025, com atendimento das 7h30 às 11h e das 13h às 16h30, encerrando-se antes das 23h59. Não será cobrada taxa de inscrição.
Oportunidade e remuneração
A seleção visa ao preenchimento de cadastro reserva para o posto de trabalho de Auxiliar de Limpeza Externa. A jornada semanal é de 40 horas, e o vencimento base é de R$ 1.475,59, com complementação até o piso remuneratório municipal de R$ 1.781,92.
O contratado fará jus também à gratificação natalina proporcional, férias proporcionais acrescidas de um terço, além de vale-alimentação, conforme a legislação municipal vigente.
Etapas do processo seletivo
O processo seletivo será composto por uma prova prática, de caráter eliminatório e classificatório, com pontuação máxima de 100 pontos.
Serão avaliadas as habilidades técnicas necessárias ao desempenho das atividades da função, que incluem varrição de vias públicas, capina, pintura de sinalização, limpeza de prédios municipais, manuseio de ferramentas e pequenas máquinas.
O resultado preliminar será divulgado no site da Prefeitura Municipal e no mural oficial da Prefeitura. Haverá possibilidade de recurso em até um dia após a divulgação. Após análise, será publicada a homologação final da classificação dos candidatos aprovados.
Regime de contratação e validade
Os profissionais selecionados serão contratados em caráter temporário, conforme previsto em lei municipal. O processo seletivo terá validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da administração. Durante esse prazo, os aprovados poderão ser convocados conforme a necessidade da Prefeitura.
Divulgação e acompanhamento
Todas as etapas, convocações e resultados serão divulgados no site da Prefeitura Municipal e no mural do Centro Administrativo Municipal. Os candidatos devem manter seus dados atualizados e acompanhar as publicações oficiais.