Prefeitura de Santa Lúcia – PR publica edital de seletivo

Processo seletivo Prefeitura de Santa Lúcia oferece vagas imediatas e cadastro reserva para Auxiliar de Serviços Gerais.

Encontra-se aberto o processo seletivo Prefeitura de Santa Lúcia, no estado do Paraná, que publicou o edital nº 003/2025 para contratação temporária de Auxiliar de Serviços Gerais.

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A seleção será organizada por uma comissão organizadora da Prefeitura em conjunto com a Secretaria Municipal de Educação e Cultura.

O certame oferece duas vagas imediatas mais cadastro reserva, com contratação em regime especial e possibilidade de prorrogação conforme as necessidades do município. A seleção será composta por avaliação de currículo e experiência.

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O cargo

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Processo seletivo Prefeitura de Santa Lúcia – PR. Foto: montagem / Concursos no Brasil.

O edital exige que o candidato tenha como requisito mínimo o ensino fundamental incompleto. A carga horária será de 40 horas semanais e a remuneração de R$ 1.593,80.

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A função compreende os serviços de limpeza, organização e manutenção de espaços educacionais, serviços de copa, cozinha e merenda escolar, zeladoria e demais atividades correlatas.

Haverá reserva de 5% das vagas para pessoas com deficiência (PCD), conforme legislação vigente.

Inscrições

As inscrições serão gratuitas e poderão ser realizadas de 14 de agosto a 5 de setembro de 2025, de duas formas:

  • Online, pelo site da Prefeitura de Santa Lúcia;
  • Presencial, na Prefeitura Municipal, localizada no Centro Social Dionizio Tortelli, na Avenida do Guilherme Laitcher – Centro, das 8h às 16h, em dias úteis.

Ao se inscrever, o candidato deve apresentar a documentação exigida e aceitar as condições do edital.

Provas

O processo seletivo será composto por prova de títulos e experiência profissional, de caráter eliminatório e classificatório, com pontuação máxima de 100 pontos.

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A pontuação por escolaridade atenderá: o ensino fundamental incompleto (5 pontos), o ensino fundamental completo (15 pontos), o ensino médio incompleto (20 pontos) e o ensino médio completo (30 pontos).

Para pontuação por experiência profissional, serão observados: 3 pontos por ano de atuação, até o limite de 30 pontos, no cargo ou em funções correlatas.

Será exigida pontuação mínima de 50 pontos para aprovação.

Informações importantes

O edital completo está disponível para leitura no site do Diário Oficial dos Municípios do Paraná, edição 3340, de 13 de agosto de 2025, com o código identificador: 5BEA730A.

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