Prefeitura de Tamboril do Piauí (PI) divulga editais de seletivo com 22 vagas

Processo seletivo da Prefeitura de Tamboril do Piauí divulga dois editais e oferece oportunidades para cargos de diferentes níveis de formação com inscrições online.

Vagas em Processo Seletivo
Vagas em Processo Seletivo

Foram publicados dois editais para o processo seletivo da Prefeitura de Tamboril de Piauí. Os documentos de nº 01/2026 e nº 02/2026 oferecem oportunidades para diferentes níveis escolares e funções públicas.

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A seleção será conduzida pela empresa Gabriel & Gabriel Consultoria Projetos e Serviços Ltda em parceria com o município e terá aplicação de prova objetiva para todos os cargos.

Inscrições

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O período de inscrições ocorre entre 14 e 25 de julho de 2026, pelo site da banca organizadora Gabriel & Gabriel Consultoria Projetos e Serviços Ltda.

A participação requer o pagamento de taxa de R$ 60,00 para o edital 02/2026 e de R$ 70,00, R$ 80,00 e R$ 110,00 para os cargos de nível fundamental, médio e superior do edital 01/2026, respectivamente.

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Vagas

O edital 01/2026 prevê 22 vagas imediatas, além da formação de cadastro reserva para as funções de Professor de Ciências da Natureza, Professor de Matemática, Professor de Educação Infantil, Professor de Anos Iniciais (1º a 5º ano) e Professor AEE.

Outras opções do edital 01/2026 são para Psicólogo, Nutricionista, Fonoaudiólogo, Psicopedagogo, Auxiliar Administrativo, Motorista Cat. D e Auxiliar de Serviços Gerais.

Já o edital 02/2026 formará cadastro reserva para os cargos de Mediador de Aprendizagem, Facilitador de Aprendizagem e Monitor de Ônibus.

As remunerações variam de R$ 800,00 a R$ 2.600,00, conforme o cargo/edital de interesse. As jornadas de trabalho também variam de 20, 30 e 40 horas semanais.

Para participar, é necessário possuir formação compatível com o cargo, sendo que para as funções de nível superior, o candidato deve apresentar formação na área de atuação e registro no conselho de classe, se houver.

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Os editais completos devem ser consultados antes da realização da inscrição. Os documentos foram publicados na página da organizadora Gabriel Excelência.

Provas

A principal forma de avaliação do processo seletivo é a aplicação de prova objetiva, que contará com 30 questões objetivas, que compreenderão disciplinas desde Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico/Matemático, conhecimentos específicos a conhecimentos e fundamentos pedagógicos.

O exame objetivo está previsto para ser aplicado na data provável de 16 de agosto de 2026 e terá pontuação máxima de 30 pontos, considerando que o candidato não zere nenhuma disciplina.

Ambos os editais terão a validade de um ano, podendo atender demandas da zona urbana ou rural do município, conforme necessidade administrativa.

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