O Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Mato Grosso (IFMT) divulgou o extrato do seu edital nº 24/2026 de processo seletivo. O documento oferece 20 vagas de caráter imediato para contratação temporária.
As oportunidades contemplam os campi Sorriso, Cuiabá, Confresa, Alta Floresta, Cáceres, São Vicente, Campo Novo do Parecis, Tangará da Serra, Rondonópolis e Pontes e Lacerda.
Vagas
A oferta é toda para a função de Professor Substituto, que exige nível superior de escolaridade e conta com jornadas de 20h ou 40h de trabalho por semana. O processo seletivo IFMT contempla as seguintes áreas de formação:
- Linguagens – Letras Português / Literatura;
- Linguagens – Letras Inglês;
- Física;
- Matemática;
- Turismo (sendo aceito diploma Tecnólogo na área);
- Informática;
- Engenharia Elétrica;
- Direito;
- Administração (e correlatas);
- História;
- Agronomia (ou Engenharia Agronômica);
- Filosofia;
- Ciências Humanas (Sociologia ou História);
- Ciências Humanas (Filosofia ou Sociologia);
- Engenharia de Alimentos (ou Tecnologia de Alimentos);
- Educação Física.
Inscrições
Todos os candidatos são isentos de cobrança de taxa. Foto: Montagem / Concursos no Brasil
As solicitações para participar do processo seletivo IFMT devem ser realizadas de maneira online por meio do site do Instituto. A inscrição consiste em preencher formulário eletrônico, dentro do prazo de 12 a 22 de fevereiro de 2026.
Classificação
De acordo com o extrato do edital, a seleção será realizada por meio de prova de desempenho didático de maneira remota. Os candidatos devem ser chamados para apresentar uma aula, com o objetivo de mostrar suas habilidades docentes e conhecimentos da área de atuação.
Mais informações
O certame terá validade de 12 meses, prazo em que os aprovados poderão ser convocados para ingressar nos cargos pleiteados. O extrato informa que esse período não poderá ser prorrogado. Os contratos, por sua vez, serão firmados por até dois anos.
Todas as regras serão divulgadas no edital oficial. Enquanto isso, é possível conferir informações preliminares sobre a seleção por meio do extrato que foi publicado no Diário Oficial da União.