Processo seletivo FHEMIG (Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais) tem vagas para níveis técnico e superior.
Foram publicados os regulamentos n.º 161, 162 e 163/2024 do processo seletivo FHEMIG (Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais) para o preenchimento de 19 vagas imediatas e formação de cadastro reserva. As oportunidades são voltadas para candidatos de níveis técnico e superior.
As seleções terão validade de um ano, a partir da publicação do resultado final no Diário Oficial Eletrônico Minas Gerais, com possibilidade de prorrogação por igual período.
O regulamento n.º 161/2024 oferta uma vaga para Farmacêutico, com carga horária semanal de 40 horas. O vencimento básico para a função é de R$ 3.989,11, acrescido de ajuda de custo e gratificação, conforme legislação vigente.
Já o regulamento n.º 162/2024 disponibiliza duas vagas, sendo uma de Técnico em Informática e uma de Técnico em Enfermagem, ambas com jornada de trabalho semanal de 40 horas e vencimentos básicos de R$ 1.957,49 e R$ 2.021,90, respectivamente, acrescidos de benefícios.
Por fim, o regulamento n.º 163/2024 oferece 16 vagas distribuídas entre diversos cargos na área da saúde. A carga horária oscila de 12h a 40h semanais, com vencimentos básicos que vão de R$ 2.021,90 a R$ 5.830,52, além de benefícios.
As exigências variam para cada função, sendo necessário diploma de curso técnico ou graduação na área pleiteada, registro no conselho de classe, se a vaga exigir, e, em alguns casos, especialização ou residência, conforme detalhado nos editais.
As inscrições serão realizadas exclusivamente por meio do Sistema de Processo Seletivo (SPS), através do site da FHEMIG, nos prazos indicados abaixo:
A Fundação disponibilizará computadores para os candidatos que não possuem acesso à internet, mediante agendamento prévio.
Além disso, pessoas com mais de 70 anos que encontrem dificuldades na inscrição online poderão realizar o processo presencialmente na Coordenação de Gestão de Pessoas da Unidade da FHEMIG.
O processo seletivo FHEMIG é composto por duas etapas: análise curricular e entrevista, ambas de caráter eliminatório e classificatório. A primeira etapa valida se o candidato atende aos pré-requisitos da vaga e avalia a experiência profissional e os cursos realizados, atribuindo pontuação conforme tabelas disponíveis nos regulamentos.
A entrevista, que poderá ser presencial ou virtual, tem como objetivo avaliar as habilidades dos candidatos em quatro dimensões: capacidade de colaboração em equipe, iniciativa e proatividade, comunicação e domínio técnico da área de atuação.
Os interessados devem ler atentamente os regulamentos na íntegra no site da FHEMIG. Caso tenha dúvidas ou necessite de outras informações, entre em contato pelo telefone (31) 3239-9500 ou através dos endereços de e-mail informados em cada edital.
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