Foi publicado o edital n.º 09/2024 do processo seletivo Prefeitura de Estiva, no estado de Minas Gerais, realizado através da Secretaria Municipal de Obras, visando o preenchimento de duas vagas imediatas.
O regime de contratação é especial, em caráter temporário, com descontos previdenciários em favor do INSS, sem depósitos para o FGTS, conforme a legislação vigente.
A duração do contrato segue a Lei Municipal 1631/2021 e pode ser prorrogada, com a lotação dos contratados definida pela Administração Municipal.
Vagas
O edital oferta duas vagas para Auxiliar de Serviços Gerais, com foco em varredura de ruas e limpeza de prédios públicos. A jornada de trabalho é de 44 horas semanais.
As oportunidades exigem a escolaridade mínima de 5º ano do Ensino Fundamental (Ensino Fundamental I) e oferecem uma remuneração total de R$ 2.621,99, composta por salário-base, adicional de insalubridade e vale-alimentação.
Os aprovados na seleção devem comprovar os seguintes requisitos:
- Ser brasileiro nato ou naturalizado, ou cidadão português com igualdade de direitos e obrigações civis e gozo dos direitos políticos;
- Ter 18 anos completos na data da contratação;
- Possuir a escolaridade mínima exigida;
- Estar regularizado com a Justiça Eleitoral e Serviço Militar;
- Gozar de boa saúde física e mental;
- Não possuir vínculo empregatício que contrarie a Constituição Federal;
- Ter disponibilidade de horário para executar serviços no período determinado pela Administração, cumprindo a carga horária exigida.
Inscrições
As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas pessoalmente na sede da Prefeitura, localizada na Avenida Prefeito Gabriel Rosa, 177, Centro, Estiva–MG, de 13 de agosto de 2024 a 26 de agosto de 2024, das 11h às 16h.
Para efetivar a inscrição, o candidato deverá apresentar, em original e cópia, documento de identificação com foto, comprovante de escolaridade e documentos que comprovem a experiência profissional e/ou capacitação, conforme os critérios de classificação estabelecidos no edital.
Etapas de avaliação
A seleção dos candidatos será realizada através de avaliação da capacitação e experiência dos candidatos na área. Os critérios de avaliação incluem tempo de serviço público em áreas correlatas ao cargo e escolaridade superior ao mínimo exigido.
A documentação comprobatória deverá ser anexada no ato da inscrição, não sendo permitida a complementação após o término do prazo.
Em caso de empate na pontuação final, o desempate será realizado com base nos seguintes parâmetros, em ordem de prioridade: maior escolaridade, idade mais avançada e maior número de filhos.
Edital e contato
Outras informações sobre a seleção devem ser consultadas no edital publicado no site da Prefeitura de Estiva. Em caso de dúvidas, é possível entrar em contato pelo telefone (35) 3462-1122.