O processo seletivo IGESDF ((Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal) está com quatro editais abertos. Todos os documentos oferecem formação de cadastro reserva, visando possíveis contratações temporárias.
O edital nº 75 oferece o cargo de Técnico em Nutrição, que requer curso Técnico em Nutrição, registro no CRN, experiência de seis meses, conhecimento de Pacote Office e em produção de dieta em ambiente Hospitalar. A remuneração é de R$ 2.675,28 mensais.
Os demais informam a abertura de cargos que exigem ível superior em Medicina, registro no CRM, residência ou título de especialista e experiência mínima na área escolhida:
Edital nº 73 – Médico Anestesiologista – remuneração de R$ 17.281,01;
Edital nº 74 – Médico Intensivista Adulto – remuneração de R$ 14.617,01;
Edital nº 76 – Médico Rotineiro de Atenção Pré-Hospitalar – remuneração de R$ 21.601,26.
Vale ressaltar que todos os contratados farão jus a benefícios de auxílio-transporte, alimentação, descontos em estabelecimentos parceiros, abono semestral e folga aniversário.
Inscrição
Saiba como se candidatar ao processo seletivo IGESDF. Foto: montagem / Concursos no Brasil
Os quatro editais informam que o período de inscrição se inicia neste dia 26 de maio e vai até o dia 01 de junho de 2025. A solicitação para participar do certame é gratuita, e o procedimento é online.
Interessados em concorrer, precisam acessar o site do Instituto conforme o edital desejado (73, 74, 75 ou 76), ler as regras com atenção e preencher o formulário online.
Etapas
A primeira etapa do processo seletivo IGESDF consistirá em comprovação de requisitos, com pontuação e critérios variáveis. Ou seja, dependem do cargo escolhido, podendo receber nota por:
- formação exigida;
- graduação;
- residência;
- pós-graduação lato sensu e stricto sensu; e
- tempo de experiência na área escolhida.
Depois disso haverá uma avaliação de conhecimentos, que acontecerá no formato de prova escrita. O objetivo é conferir o domínio dos conteúdos relacionados ao cargo. A data de aplicação varia conforme o edital.
As etapas seguintes serão de entrevista por competências, verificando a compatibilidade do perfil do candidato, e exames médicos para garantir que o participante está dentro dos parâmetros de saúde laboral.