O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) convocou recentemente cerca de mil candidatos aprovados para o cargo de técnico em seguro social na Previdência. A posse, por sua vez, depende do resultado da inspeção médica oficial que é realizada pelo Instituto. Para isso, é essencial que os envolvidos saibam como agendar seu exame médico e admissional e realizá-lo.
No geral, os exames médicos para concursos públicos fazem parte de qualquer processo de aprovação de um candidato. Assim, por serem obrigatórios, caso um participante aprovado na prova objetiva não obtenha o aval médico, seja física ou psicologicamente, será automaticamente eliminado do certame.
As provas analisam a atual situação física e psicológica do candidato, de modo que possam constatar que possui as condições de realizar tudo que o cargo pretendido exige. Para entender mais sobre o assunto, confira abaixo o que é preciso saber a respeito dos exames de concursos do INSS.
Concurso INSS: agendamento do exame médico e admissional
Para agendar o exame, o candidato aprovado na prova objetiva deve comparecer à gerência executiva em que o nomeado se apresentou e marcar a data. No dia, é preciso levar o formulário de Subsistema Integrado de Atenção à Saúde do Servidor (SIASS) preenchido e assinado, bem como os exames e laudos médicos solicitados.
Para o concurso do INSS, os exames a serem apresentados são os seguintes, lembrando que outras avaliações podem ser solicitadas durante a perícia médica:
- Exames laboratoriais (grupo sanguíneo, fator RH, hemograma completo, sorologia para Chagas, glicemia, VDRL, PSA total para homens com mais de 40 anos, ALT, AST, Gama-GT, ácido úrico, creatinina e ureia);
- Raio X de Tórax (PA e perfil);
- Exames cardiológicos (eletrocardiograma com laudo para aqueles com até 39 anos e teste ergométrico em esteira com laudo para aqueles com mais de 40 anos);
- Avaliação psiquiátrica com laudo.
Avaliação médica em concurso público
Além de concursos como o do INSS, outras provas similares exigem testes parecidos de seus candidatos. Não existe uma forma padronizada dos exames médicos, visto que são exigidos com base na função ou cargo da vaga pretendida. Enquanto alguns demandam um diagnóstico mais completo para a atuação, outros são mais básicos.
Normalmente, os exames são elencados de forma prévia nos editais, e também podem aparecer em posicionamentos normativos, tornando público os exames exigidos em determinado certame. No caso das avaliações clínicas, os testes e análises mais pedidos costumam ser:
- Pressão arterial;
- Presença de anemia;
- IMC;
- Frequência cardíaca e respiratória.
Junto disso, podem haver análises oftalmológicas, odontológicas e otorrinolaringológicas, e também uma consulta com um psicólogo.
Vale lembrar que, para tomar posse de qualquer cargo, é crucial que o candidato passe por todas as etapas do processo de um edital. A condição física e psicológica adequada para as atribuições é uma exigência fundamental, independentemente do concurso público em questão.
Doenças que reprovam em concursos públicos
Outra dúvida comum quando se trata dos impedimentos para assumir vagas públicas está relacionada às doenças que podem reprovar em tais provas. Os exames médicos avaliam uma série de condições dos candidatos, o que inclui as doenças. Algumas que podem afastar um participante são:
- Lesões na retina;
- Ulcerações;
- Traumatismo;
- Diabetes;
- Doenças da tireoide;
- Infecções crônicas;
- Agenesia das orelhas;
- Processos inflamatórios nos olhos;
- Glaucoma;
- Doença de Chagas;
- Dependência de álcool ou drogas;
- Doenças autoimunes.