A companhia aérea Azul abriu recentemente novas vagas de emprego em diferentes áreas de atuação, para todos os interessados em integrar a equipe da empresa e fazer parte de sua cultura. Com quase 14 mil colaboradores, a Azul fui fundada em 2008, e é atualmente a maior companhia aérea do país em número de voos e cidades atendidas, com mais de 150 destinos nacionais e internacionais.
Considerada uma empresa de pessoas e para pessoas, a Azul conquistou em 2020 o prêmio de melhor companhia aérea do mundo pelo TripAdvisor Traveler’s Choice, e é a única nacional a receber o reconhecimento. Por meio do processo seletivo, ela busca construir um ambiente mais diverso, inclusivo, assertivo e equitativo. Portanto, toda a seleção não faz distinção de raça, cor, gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou qualquer característica.
Azul oferece vagas de emprego em diversas áreas: confira quais
A iniciativa da Azul busca desenvolver a carreira de seus colaboradores com conversas para o futuro com liderança, planos de desenvolvimento individual, treinamentos na universidade Uniazul e incentivos à educação, com graduação, pós-graduação e idiomas, por meio de parcerias com várias instituições.
Atualmente, a empresa está oferecendo vagas para funcionários de período integral, banco de talentos e estagiários. Existem posições para trabalho remoto e em cidades como Barueri, sede da Azul, Belo Horizonte, Campinas, Cascavel, Confins, Jundiaí, Recife, São Paulo e Sorriso. Algumas das opções disponíveis são:
- Agente de Aeroporto;
- Analista Contratos de Motores;
- Analista de Planejamento Estratégico;
- Analista Desenvolvimento Humano Organizacional;
- Analista Garantias de Aeronaves;
- Analista Logística;
- Analista Planejamento Malha;
- Assistente Administrativo Cargas;
- Coordenador Aeroporto;
- Engenheiro Manutenção Aeronaves;
- Especialista Técnico;
- Estágio em Operações;
- Estágio em TI;
- Instrutor Treinamento Comissários;
- Operador Atendimento Escala;
- Técnico Manutenção Aeronaves;
- Técnico Manutenção Pintura.
Além de um salário compatível com a vaga e com o mercado, a Azul oferece vários benefícios para seus colaboradores e suas famílias. São eles:
- Programa de Concessão de Passagens;
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Auxílio Creche;
- Empréstimo Consignado;
- Good Card – Descontos em mais de 350 mil estabelecimentos credenciados – Farmácias, supermercados, postos de gasolina, restaurantes;
- Ifood Benefícios;
- Previdência Privada;
- Seguro de Vida;
- Clube de Descontos da Azul – Descontos exclusivos Comércio, Ensino, Esportes, Idiomas, Saúde, Serviços;
- Estacionamento (Convênios de desconto).
Junto disso, existem ainda alguns programas e parcerias de saúde e bem-estar que são incluídos nos benefícios. Confira:
- Anjo Azul – Atendimento psicossocial, jurídico e financeiro;
- Cegonha Azul – Programa que cuida das gestantes e mães até o primeiro ano de vida do bebê. Válido para tripulantes e dependentes;
- Gympass e TotalPass;
- Programa Antitabagismo;
- NutriAzul – Acompanhamento Nutricional;
- Psicologia Viva- Terapia online de onde estiver;
- SEST SENAT – Parceria com foco em saúde e capacitação.
Como se inscrever nas vagas da Azul
Para se inscrever nas vagas ofertadas pela empresa, antes de mais nada, é preciso acessar o site do processo seletivo. Após conferir todas as informações dispostas, é necessário selecionar a vaga mais adequada ao perfil do candidato, e ler todos os dados sobre o cargo, como as responsabilidades, atribuições e pré-requisitos.
Feito isso, basta clicar em “Apply for the job”, fazendo o cadastro e informando todos os dados requeridos, como questões pessoais e o currículo profissional. A empresa deve então entrar em contato com o candidato.
