A Coca-Cola FEMSA tem 113 vagas de emprego disponíveis pelo país, com opções de diversos níveis de escolaridade. Dentre as áreas de atuação disponíveis, estão vendas, marketing, recursos humanos e administrativo. As inscrições podem ser realizadas via internet.
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As vagas serão preenchidas em diversos estados brasileiros, como Paraná, São Paulo, Rio de Janeiro, Minas Gerais, Santa Catarina e Rio Grande do Sul. A empresa oferece, além das vagas gerais, oportunidades para pessoas com deficiência (PcDs).
Emprego na Coca-Cola FEMSA
As vagas de emprego oferecidas pela Coca-Cola são para profissionais em diferentes níveis de escolaridade. Confira algumas das oportunidades que estão disponíveis:
- Motorista Entregador;
- Promotor;
- Operador Empilhadeira Manobrista;
- Especialista de Informações;
- Analista de Administração de Finanças Sênior;
- Especialista de Auditoria Interna;
- Vendedor;
- Analista de Marketing Jr Incentivos;
- Técnico e Técnica de Qualidade;
- Técnico de Segurança do Trabalho Jr;
- Supervisora(or) de Merchandising;
- Ajudante Operacional;
- Operador de Empilhadeira;
- Assistente de Faturamento;
- Técnico(a) de Manufatura;
- Coordenador de Provisão de Demanda;
- Ajudante de Entregas;
- Mecânico de Manutenção II;
- Ajudante de Entregas;
- Arrumador (a) Palete;
- Encarregado(a) de Operações;
- Almoxarife;
- Especialista Informações Comercial - Infraestrutura;
- Programador(a) de Manutenção Frota e Predial Jr;
- Ajudante Operacional;
- Vendedor (a) Sênior;
- Analista de Qualidade Pleno;
- Analista de Ativos de Mercado Júnior;
- Desenvolvedor(a) Proteam;
- Operador (a) de Empilhadeira I;
- Auxiliar de Entregas.
Os cargos podem sofrer alteração a qualquer momento, conforme preenchimento das vagas. Confira alguns dos benefícios que os contratados terão direito:
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Refeitório;
- Seguro de vida;
- Vale-transporte;
- Vale-alimentação.
Concorra às vagas
Os interessados em fazer parte do time da Coca-Cola FEMSA deverão, inicialmente, seguir os seguintes passos:
- Acesse o site da recrutadora;
- Confira os cargos disponíveis e o local de atuação;
- Clique no emprego que deseja disputar e confira os requisitos e atribuições;
- Caso seja compatível à vaga, realize sua candidatura;
- Informe os seus dados pessoais e encaminhe o seu currículo profissional atualizado.
Os melhores avaliados deverão ser contatados para as etapas de seleção, que podem compreender entrevistas, dinâmicas e teste.