Concurso TCM - SP: PROVAS ADIADAS!

São 12 vagas ofertadas pelo Concurso TCM - SP (Tribunal de Contas do Município de São Paulo) para cargos de Auxiliar Técnico e Agente de Fiscalização.

concurso tcm

Concurso oferecerá 12 oportunidades de início imediato. - Foto: Divulgação/TCM - SP

Se você mora na capital paulista, nós temos uma boa notícia! Está aberto o edital n° 001/2020 do Concurso TCM - SP (Tribunal de Contas do Município de São Paulo), com um total de 12 vagas para os níveis Médio e Superior, bem como formação de cadastro reserva. A seleção está sob a organização da Fundação VUNESP e oferece ocupações com carga horária de 40 horas de trabalho semanal.

Vagas oferecidas

Das vagas disponíveis no Tribunal de Contas do Município de São Paulo, 10 são para o cargo de Auxiliar Técnico de Fiscalização nas seguintes categorias:

  • Suporte Administrativo: oito vagas, sendo seis de ampla concorrência e duas voltadas para candidatos negros;
  • Técnico em Informática: duas vagas de ampla concorrência.

Para concorrer a alguma dessas ocupações, o candidato deve possuir Ensino Médio Completo. Porém, quem estiver interessado no serviço de Técnico de Informática, é preciso ter Curso Técnico na área de TI e experiência mínima de 3 anos como Desenvolvedor, Programador ou Codificador.

O vencimento oferecido é de R$ 5.046,82, com Gratificação de Incentivo à Especialização e Produtividade - GIEP no valor de R$ 5.270,50, totalizando uma remuneração inicial de R$ 10.317,32.

Já para nível Superior Completo, o Concurso TCM - SP é voltado para o cargo de Agente de Fiscalização nas seguintes áreas do conhecimento:

Todas as funções são para formação de cadastro reserva, mas existem duas vagas imediatas para os graduados em Ciências Atuariais. Além disso, os interessados nestes cargos devem possuir registro no Conselho de Classe competente da área pretendida para investir nessas funções. A única exceção é para Tecnologia da Informação, pois o candidato deve ter experiência profissional mínima de três anos.

O vencimento oferecido é de R$ 10.818,37 com GIEP de R$ 8.011,16, o que significa uma remuneração total inicial de R$ 18.829,53. Você ainda pode conferir as atribuições de cada cargo no primeiro anexo do edital.

Inscreva-se no Concurso TCM - SP

O período de inscrições fica aberto das 10h do dia 05 ao dia 26 de março de 2020. Para participar os interessados devem acessar o site da Fundação VUNESP e preencher o cadastro. Após a finalização será gerado um boleto e o pagamento do valor expresso é o que irá garantir a efetivação da inscrição:

  • Ensino Médio: R$ 75,00;
  • Ensino Superior: R$ 120,00;

Estarão isentos da taxa os candidatos que comprovarem possuir renda familiar igual ou inferior ao menor piso salarial vigente no Estado de São Paulo, por meio de sua inscrição no CadÚnico. Também poderão se eximir os Doadores de Sangue ou de Medula Óssea, que também devem provar a frequência das doações.

Os documentos comprobatórios devem ser digitalizados e anexados junto ao formulário de requerimento da isenção e enviados de forma on-line até o dia 06 de março de 2020.

Vale lembrar que das vagas disponíveis no Concurso TCM - SP, 5% de cada cargo é destinada a pessoas com deficiência. Enquanto, 20% estão reservadas para candidatos negros. Para concorrer em alguma dessas categorias, o interessado deve identificar a opção no ato da inscrição.

Etapas de classificação adiadas por causa do coronavírus

O Concurso TCM - SP consistirá de duas etapas, sendo a primeira uma Prova Escrita que estava prevista para o dia 19 de abril de 2020.

Entretanto, por causa da pandemia de coronavírus (Covid-19), elas foram adiadas conforme comunicado oficial! A nova data para aplicação das provas ainda não foi divulgada. O candidato precisa ficar atento ao site da banca organizadora para acompanhar o novo cronograma. Mais informações podem ser acessadas no site da organização.

Com duração de cinco horas, a avaliação será dividida em prova objetiva e prova de redação para todos os cargos. As questões de múltipla escolha abordarão assuntos de:

  • Língua Portuguesa;
  • Raciocínio Lógico;
  • Conhecimentos Específicos;
  • Conhecimentos Especializados.

O conteúdo programático você encontra no quinto anexo do edital. No entanto, quem estiver inscrito na área de Tecnologia da Informação e para Técnico em Informática, não terá a parte de Raciocínio Lógico. E os candidatos que estiverem concorrendo aos postos de nível Superior ainda irão responder três questões discursivas.

Assim, serão aprovados apenas aqueles que obtiverem 50% da nota total em cada um dos módulos. Estes serão convocados para participar de um Programa de Formação e, para tanto, os próprios candidatos devem fazer sua inscrição nessa etapa pelo site da Fundação VUNESP, onde será divulgado o edital de convocação. 

Após a conclusão do curso, que terá carga horária de 40 horas, os candidatos do Concurso TCM - SP passarão por uma prova final de caráter eliminatório.

Leia o edital com atenção para saber de todos os detalhes, fique atento a novas publicações para não perder nenhuma novidade e confira outros concursos na cidade de São Paulo

Dicas para as provas do TCM - SP: Noções de auditoria

É muito comum no ambiente administrativo o termo auditoria, isso porque, tal processo é uma forma efetiva de controlar o funcionamento do empreendimento, seja ele de natureza pública ou privada.

De forma sintetizada, a auditoria abrange os seguintes aspectos dentro de determinada dinâmica administrativa: registros, transações e operações.

Apesar de ser mais comum auditorias no sistema financeiro, há aquelas que investigam o funcionamento laboral e ambiental da empresa. Essas, geralmente são feitas por exigências de órgãos certificadores.

Como a maioria das auditorias abarca o funcionamento financeiro, é comum que elas sejam feitas por (ou com o apoio de) profissionais técnicos, geralmente contadores. A contratação de tais profissionais garante legitimidade e credibilidade à auditoria realizada.

Além de investigar o funcionamento da empresa, a auditoria traz as falhas e propõe iniciativas capazes de reverte-las. Por isso, é de suma importância o chamado “controle interno” exposto a seguir.

Controle interno

Com a globalização, as empresas enfrentam maiores desafios para se manterem no mercado, sendo necessária a utilização (ou a criação) de técnicas que garantam seu melhor funcionamento.

Se você já está inserido em tal meio, ou se pretende se inserir, é de suma importância conhecer o controle interno e sua importância para o cumprimento dos objetivos de uma organização.

O controle interno é definido como sendo o conjunto de métodos que buscam compreender o funcionamento de uma empresa, tendo como principais objetivos: proteção ao patrimônio, garantia de boas práticas de gestão e, oferecer dados contábeis precisos e confiáveis.

Esse conjunto de métodos vai além das políticas administrativas da empresa, passando também pelas ações de seus colaboradores. Dessa forma, o controle interno, evita erros e ações que possam ser lesivas à empresa (como perdas financeiras ou prejuízos à sua reputação).

Mas, afinal, como fazer o controle interno dentro de uma organização? Seguindo seus princípios fundamentais, que são:

  • Segregação de funções;
  • Confronto dos ativos com os registros;
  • Amarração do sistema;
  •  Custos do Controle x Benefícios;
  • Limitações do controle interno.

Além de tais princípios é fundamental que o controle interno seja periódico, com verificações constantes.

Técnicas e Procedimentos de auditoria

Após entender o conceito de auditoria e como funciona o controle interno, se faz importante conhecer quais são as técnicas e os procedimentos de uma auditoria.

Basicamente, a auditoria conta com os seguintes procedimentos:

  • Exame físico: verificação in loco, que permite ao auditor identificar os pontos chave do funcionamento da instituição;
  • Exame documental: consiste na análise de documentos da empresa, com o intuito de identificar aspectos não observados no exame físico ou confirmar os observados;
  • Conferências: identifica por meio de operações aritméticas aspectos que não podem ser constatados nos itens anteriores, como estoque e cálculo de juros a receber, por exemplo;
  • Escrituração: consiste na constatação da veracidade das informações financeiras identificadas em uma ou todas as etapas anteriores;
  • Investigação: é o momento em que é feita uma analise minuciosa das matérias auditadas (documentos, por exemplo), com o intuito de identificar algo incomum nas mesmas;
  • Inquérito: formulação de perguntas e respostas com base nas informações levantadas;
  • Registros auxiliares: consiste na busca de informações que possam complementar as análises realizadas;
  • Identificar as correlações: consiste em criar hipóteses sobre os problemas identificados e as correlações entre os mesmos;
  • Relatório: consiste na organização das informações e apresentação à empresa auditada.

Cabe lembrar que o auditor deve ter postura ética e sob nenhuma hipótese deve ocultar informações da auditoria.

Contudo, a auditoria é uma das mais importantes praticas dentro de uma empresa, uma vez que a mesma atua diretamente na melhora do desempenho. No entanto, para que seja de fato eficaz, o processo de auditoria deve ser feito regularmente.

  • Saiba mais nas Apostilas para o concurso do TCM - SP

Sobre a Fundação VUNESP

A Fundação para o Vestibular da Universidade Estadual Paulista (Fundação VUNESP) foi criada em 26 de outubro de 1979 com o objetivo de organizar os vestibulares da VUNESP, concursos públicos e outros processos de seleção.

Com o passar dos anos, a fundação foi ganhando notoriedade e sendo selecionada pra ser a banca organizadora de concursos e processos seletivos ao redor do país. Com mais de 200 funcionários, a Fundação VUNESP não possui fins lucrativos e também promove atividades de pesquisa e extensão na área da educação.

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