CFFa lança edital de processo seletivo; ganhos de R$ 6 mil

Processo seletivo CFFa (Conselho Federal de Fonoaudiologia) abre vaga temporária para profissional de nível superior.

Estão abertas as inscrições para participar do processo seletivo CFFa nº 001/2024 (Conselho Federal de Fonoaudiologia), que visa o preenchimento de uma vaga imediata com profissional de nível superior. A sede da autarquia fica localizada na cidade de Brasília, no Distrito Federal.

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O contrato de trabalho por prazo determinado será de seis meses, podendo ser renovado por igual período. A validade deste processo seletivo simplificado será de seis meses, contando a partir da data de sua homologação. A seleção está sendo organizada pelo Conselho Federal de Fonoaudiologia.

Processo seletivo CFFa: conheça a função

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Será preenchida uma vaga imediata junto à função de Assessor de Diretoria, que exige alguns requisitos, dentre os quais estão:

  • Curso de graduação em nível superior;
  • Experiência de 36 meses de trabalho na área administrativa, ou secretariado nos âmbitos de Conselhos de Profissionais.

Aquele que for contratado irá trabalhar em jornadas de 40 horas por semana, com direito ao salário de R$ 6.015,50.

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Inscrições no processo seletivo CFFa

As inscrições estão abertas e os interessados em participar do processo seletivo CFFa podem solicitar participação até as 18h de 23 de abril de 2024, exclusivamente via internet.

Para isso será preciso acessar o formulário eletrônico do Conselho Federal de Fonoaudiologia e preencher os dados solicitados. Não será cobrado nenhum valor a título de inscrição.

Seleção dos candidatos

Os profissionais inscritos no processo seletivo CFFa serão avaliados por meio de análise de currículo e entrevista. Na fase de prova de títulos serão pontuados os seguintes critérios:

  • Experiência em atendimento ao público: 1 ponto por ano comprovado, máximo de 10 pontos;
  • Especialização: 2 pontos;
  • Mestrado: 5 pontos;
  • Doutorado: 10 pontos
  • Experiência na área administrativa ou de secretariado executivo: 2 pontos por ano comprovado, máximo de 10 pontos;
  • Experiência em administração pública: 3 pontos por ano comprovado, máximo de 15 pontos;
  • Experiência em assessoria em conselhos de fiscalização profissional: 3 pontos por ano, máximo de 15 pontos.

Já na fase da entrevista serão avaliados os seguintes critérios para pontuação:

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  • Iniciativa e comportamento proativo no âmbito de atuação;
  • Comportamento de realização e resposta na entrevista;
  • Capacidade de organização de ideias;
  • Capacidade de expressar bem as experiências relatadas no currículo;
  • Visão estratégica e atuação institucional;
  • Conhecimento e domínio da área de atuação.

Em caso de igualdade na nota final, para fins de classificação, o desempate se fará da seguinte forma, de maneira sucessiva:

  1. Maior idade;
  2. Maior pontuação na entrevista;
  3. Sorteio público.

Edital e outros detalhes

Para saber mais informações sobre o processo seletivo CFFa, é importante ler com atenção o edital de abertura. O documento pode ser localizado seguindo o passo a passo:

  1. Acesse a página do Conselho Federal de Fonoaudiologia;
  2. Role até o final e clique na seta do documento de abertura;
  3. O edital será aberto em nova guia.

Dúvidas e reclamações sobre o processo seletivo simplificado devem ser sanadas com o Conselho Federal de Fonoaudiologia no endereço de e-mail fono@fonoaudiologia.org.br.

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