Foi publicado o comunicado 059/2023 do processo seletivo SEBRAE SP (Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de São Paulo) para contratação por tempo indeterminado. O certame oferece uma vaga imediata para profissional de nível superior, além da formação de cadastro reserva.
A seleção, que está sendo organizada pela RBO Concursos, terá validade de seis meses, contando a partir da divulgação dos resultados finais. O órgão poderá optar por prorrogar esse prazo por mais um semestre caso entenda que há a necessidade. O contrato do candidato aprovado deve ser firmado em dezembro de 2023.
Vaga do processo seletivo SEBRAE SP
A única vaga imediata ofertada é para o cargo de Secretária Executiva, com jornada de trabalho de 40 horas semanais na Superintendência. A remuneração prevista é de R$ 9.466,00, e o contratado ainda deve receber os seguintes benefícios:
- Seguro Saúde (para o funcionário e seus dependentes);
- Previdência privada complementar;
- Seguro de vida em grupo;
- Auxílio-alimentação e/ou refeição;
- Auxílio-creche;
- Vale-transporte.
Para participar do processo seletivo SEBRAE SP, é necessário cumprir estes requisitos:
- Nível superior completo em Secretariado Executivo ou Administração ou Comunicação ou Letras ou áreas correlatas;
- Experiência como Secretária Executiva de Diretoria (mínimo 6 meses);
- Inglês Fluente (diploma ou documento que comprove o domínio avançado da língua inglesa).
Inscrição no processo seletivo SEBRAE SP
O prazo para se inscrever ficará aberto até o dia 16 de outubro de 2023. Os interessados deverão acessar o site da banca organizadora e preencher o formulário online. O edital do processo seletivo SEBRAE SP não prevê cobrança de taxa de inscrição.
Etapas do processo seletivo SEBRAE SP
Os participantes serão submetidos a quatro etapas avaliativas, sendo a primeira uma prova escrita (avaliação de conhecimentos e redação), agendada para ser realizada no dia 26 de outubro de 2023. Essa será composta por:
- 10 questões de Português;
- 20 questões de Conhecimentos Específicos;
- 2 redações dissertativas sendo, uma em Português e a outra em Inglês.
Depois disso, os candidatos do processo seletivo SEBRAE SP serão submetidos à fase de comprovação documental. Deverão ser enviados comprovantes de:
- Nível superior em Secretariado Executivo ou Administração ou Comunicação ou Letras ou áreas correlatas;
- Experiência como Secretária Executiva de Diretoria (mínimo 6 meses);
- Inglês fluente;
- Currículo.
A terceira etapa será uma avaliação de habilidades e atitudes, com duração de quatro horas, para confirmar se os candidatos possuem competências comportamentais de:
- Relacionamento interpessoal;
- Trabalho em equipe;
- Postura profissional; e
- Inteligência emocional.
Por fim, o processo seletivo SEBRAE SP contará com a fase de banca examinadora para uma verificação final dos requisitos, conhecimento técnico, emprego de linguagem, raciocínio e argumentação.
Mais informações
Antes de se candidatar, certifique-se de que você se encaixa nos requisitos e que a vaga está dentro do seu perfil profissional. Para isso, leia o edital completo que está disponível no site da RBO. Se surgir alguma dúvida acerca do processo seletivo SEBRAE SP ou se você precisar de ajuda, entre em contato com a banca pelo e-mail candidatosebrae@rboprojetos.com.br.