Está em andamento o processo seletivo RioSaúde, que oferta três vagas remanescentes para as especialidades neonatologia e obstetrícia. A faixa salarial dos médicos varia de R$ 6,8 mil a R$ 8,2 mil, conforme editais divulgados pela Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro.
As lotações estão distribuídas entre o Hospital Rocha Faria, a maternidade Fernando Magalhães e a Coordenação de Emergência Regional de Campo Grande. Está prevista a possibilidade de cadastro reserva de candidatos, em caso de desistência dos aprovados.
Processo seletivo RioSaúde: inscrições em março
O site institucional recebe inscrições até os dias 20 (edital nº 74) e 26 de março de 2023 (edital nº 75).
Documentos para admissão
Os candidatos convocados deverão apresentar a seguinte documentação (original e cópia) para fins de contratação:
- Foto 3X4 colorida e recente;
- Documentos pessoais, como Carteira de Identidade, CPF (próprio e do dependente no imposto de renda), Título de Eleitor, certidões de nascimento/casamento e certificado de reservista, se for o caso;
- Nº de inscrição no PIS/Pasep;
- Comprovante de residência;
- Comprovante de escolaridade;
- Carteira e certidão negativa do Conselho Regional;
- Documentos comprobatórios dos títulos autodeclarados durante a inscrição on-line;
- Documentos comprobatórios do tempo de experiência informado nas inscrições;
- Carteira de vacinação, conforme lista detalhada no item 2 dos editais;
- Currículo.
RioSaúde: vagas e editais
Para expedientes de 12 ou 18 horas semanais, a depender da vaga pleiteada, os ganhos mensais totalizam R$ 6.859,88 e R$ 8.201,38 nas especialidades médicas listadas a seguir.
Edital 74/2023
- Neonatologia – sala de parto.
Edital 75/2023
- Neonatologia;
- Obstetrícia.
Como de praxe, todas as vagas exigem ensino superior completo, registro profissional ativo no Cremerj e comprovação de títulos de residência e/ou pós-graduação completa na área. O documento poderá ser substituído pela experiência mínima de dois anos comprovada na área, excepcionalmente no caso do edital nº 75.
Quais as fases do processo seletivo RioSaúde?
Todos os inscritos serão selecionados por meio da avaliação curricular simplificada, com atribuição de 10 pontos por comprovação de títulos. A lista detalhada de documentos aceitos para fins de classificação consta no segundo anexo dos editais.
Em caso de empate nas notas finais, terá preferência o profissional com idade mais elevada. “Será classificado o candidato que apresentar como resultado final um total de no mínimo 10 (dez) pontos”, pontua a comissão organizadora.
Saiba mais
Somente no primeiro trimestre deste ano, 44 certames já foram lançados pelo órgão, que pode ser contatado pelo telefone: (21) 3460-1746. Outras informações sobre o novo processo seletivo RioSaúde constam nos documentos de abertura e no Diário Oficial do Município (edição de 15/03, páginas 143 a 146).
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